ДОРОГИЕ СОИСКАТЕЛИ!
Мы рады, что Вы обратились в наше кадровое агентство"ИМПЕРИЯ ПЕРСОНАЛА".
Доводим до вашего сведения, что Ваше личное присутствие на первом собеседовании с менеджером в нашем офисе обязательно. Свяжитесь с менеджером, оговорите день и время встречи. Не забудьте взять с собой документы, удостоверяющие Вашу личность и подтверждающие квалификацию.
ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ КАДРОВОГО АГЕНТСТВА:
1. Вы заполняете анкету 
онлайн или отправьте свое резюме на e-mail: personal-astana@mail.ru.
2. При наличии подходящей вакансии Мы обязательно свяжемся с Вами. При необходимости приносите документы документы⇒ 
на первичный прием. То же касается рекомендаций, постарайтесь обязательно их получить, т.к. это значительно повышает ваши шансы. Если в течении 3-х дней Вы не приносите востребованные документы, мы прекращаем работать с вашей анкетой.
3. По результатам анкетирования определяем Ваш профессиональный уровень и востребованность на рынке труда. При поступлении заявки, мы проводим отбор по требованиям работодателя с учетом личностных особенностей. Если Вы подходите под запрашиваемые требования, мы предлагаем Вам заявку. Если предложенная заявка Вам подходит, то приглашаем Вас на собеседование. Если после предложения, вакансии Вам не звонят в течении 1-2 дней, обязательно позвоните нам сами. Возможно, собеседование назначено, а мы не можем до Вас дозвониться. Другие варианты: собеседование перенесено на более поздний срок, Вы по какой-то причине не подошли работодателю, работодатели отказались от услуг агентства.
4. После того, как Вам назначена дата и время собеседования, обязательно сделайте предварительный звонок накануне вечером или утром перед встречей. Если Вы приезжаете в офис, и оказывается, что собеседование отменено - виноваты в этом будете только Вы!
5. Если Вы приглашены на собеседование, но в связи с изменением личных обстоятельств Вы не можете приехать, сообщите нам об этом как можно раньше, чтобы мы смогли найти вам замену. В противном случае, если Вы без предупреждения не приезжаете на собеседование, и это происходит неоднократно, мы прекратим работать с вашей анкетой, так как Вы зарекомендуете себя, как человек несерьёзный и безответственный, а нам дорога наша репутация.
6. Поместите контактные телефоны нашего агентства в записной книжке своего мобильного телефона, при поступлении нашего звонка, обязательно перезвоните нам в ближайшее время.
7. Если мы не звоним Вам более 2-х недель, обязательно позвоните нам сами. Возможно, Вы указали неверный телефон или мы не можем до Вас дозвониться.
8. Если телефон, который вы указали в анкете не Ваш личный домашний телефон, перезванивайте нам 1 раз в 2-3 дня.
УСЛОВИЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ДОМАШНЕГО ПЕРСОНАЛА:
На собеседование приглашаются несколько человек. Работодатель беседует и выбирает, кто ему больше подходит. После собеседования работодатель, как правило, какое-то время думает. Вас могут попросить прийти на пробный день.В нашем агентстве допускается до 3-х пробных дней. Пробные дни оплачиваются Работодателем. Далее, если выбор Работодателя пал на Вас, Вас приглашают в агентство для заключения договора. По условиям договора, Работодатель обязан оплатить агентству 50% от заявленного оклада. В договоре оговариваются все условия Вашей работы. Обязательно оговорите Ваши условия. Если в процессе работы возникают спорные вопросы, рекомендуем сразу же звонить в агентство. Если сразу не расставить все точки над «i», потом будет сложнее разрешить ситуацию.
