ДОРОГИЕ СОИСКАТЕЛИ!
Мы рады, что Вы обратились в наш "ЦЕНТР ПЕРСОНАЛА".
Доводим до вашего сведения, что на данный момент прием ведем по предварительной записи (за день), строго в маске. Свяжитесь с менеджером, оговорите день и время на прием.
Для трудоустройства через наш Центр необходимы документы, удостоверяющие Вашу личность и подтверждающие квалификацию.
ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ ЦЕНТРА:
1. Вы заполняете анкету, кликнув на эту кнопку⇒ 
онлайн или отправьте свое резюме с полным описанием опыта работы по годам на e-mail: personal-astana@mail.ru. При наличии подходящей вакансии Мы обязательно свяжемся с Вами.
2. Отправьте полный пакет документов, посмотрите кликнув на эту кнопку⇒ 
Если в течении 3-х дней Вы не присылаете востребованные документы, мы прекращаем работать с вашей анкетой.
Отзывы и рекомендаций от Работодателей значительно повышает Ваши шансы на оперативное трудоустройство.
3. По результатам анкетирования определяем Ваш профессиональный уровень и востребованность вакансии. После обработка Ваших персональных данных, мы пригласим Вас на видео-звонок на онлайн собеседование или в офис, ожидайте звонка.
4. При поступлении заявки, мы проводим отбор подходящих кандидатов по требованиям Работодателя с учетом особенностей заявки. Если Ваши данные подходят под запрашиваемые требования и работодатель одобрит Вашу кандидатуру, мы предлагаем Вам. Если вас устроят условия, мы направляем по заявке.
5. После того, как Вам назначена дата и время собеседования, обязательно сделайте предварительный звонок накануне вечером или утром перед встречей. Прочитайте пожалуйста внимательно Рекомендации, по этой ссылке, кликнув кнопку 
6. Если Вы приглашены на собеседование, но в связи с изменением личных обстоятельств не можете приехать, сообщите нам об этом как можно раньше, чтобы мы смогли найти Вам замену. Не явка и срыв встреч, указывает на вашу безответственность и не пунктуальность и если это происходит неоднократно, мы прекратим работать с вашей анкетой.
7. Поместите контактные телефоны нашего Центра в записной книжке своего мобильного телефона, при поступлении нашего звонка, обязательно перезвоните нам в ближайшее время.
8. Если мы не звоним Вам более 3-х дней, обязательно позвоните нам сами. Возможно, Вы указали неверный телефон или мы не можем до Вас дозвониться.
9. Если телефон, который вы указали в анкете не Ваш личный домашний телефон, перезванивайте нам 1 раз в 2-3 дня.
УСЛОВИЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ДОМАШНЕГО ПЕРСОНАЛА:
На собеседование приглашаются несколько человек. Работодатель беседует и выбирает, кто ему больше подходит. После собеседования работодатель, как правило, какое-то время думает. Вас могут попросить прийти на пробный день.
В нашем Центре допускается до 3-х пробных дней. Пробные дни оплачиваются Работодателем. Далее, если выбор Работодателя пал на Вас, заключаем договор. По условиям договора, Работодатель обязан оплатить агентству 50% от заявленного оклада. В договоре оговариваются все условия Вашей работы. Обязательно оговорите Ваши условия. Если в процессе работы возникают спорные вопросы, рекомендуем сразу же звонить в агентство. Если сразу не расставить все точки над «i», потом будет сложнее разрешить ситуацию.
